輪椅職工的整體形象是輪椅廠家內在素質的具體表現，把培養有理想、有道德、有文化、有紀律的“四有”新人作為輪椅廠家文化建設的重要內容.

    樹立輪椅員工尊重知識、尊重人才的觀念.培養輪椅職工干一行、愛一行、鉆一行、精一行的愛崗敬業精神.創造一種有利于各類人才脫穎而出的輪椅環境和平等、團結、和諧、互助的人際關系，從而增強輪椅廠家的凝聚力、向心力，以職工良好的精神風貌，贏得輪椅廠家良好的社會形象和聲譽。文章來源輪椅http://www.kyj38.com/